Аттестация в Санкт-Петербурге
Электробезопасность 
Промышленная безопасность Аттестация рабочих специальностей – комплексное мероприятие, проводимое, согласно действующим нормам законодательства руководителями компаний, не реже, чем один раз в 3 года. Целью мероприятия выступает потенциальное выявление вредоносных, а также опасных производственных рисков с последующим устранением и, как следствие, приведением к норме. Регламентируется процесс аттестации рабочих специальностей федеральным законом №426 от 2013 года о специализированной оценке имеющихся на предприятии условий для ведения трудовой деятельности.
Когда проходят аттестацию
В соответствии с требованиями вышеупомянутого закона, аттестация должна проводиться, если работники осуществляют следующую деятельность:
- Занимаются формированием и подготовкой условий в сфере промышленной безопасности;
- Выполняют строительные, эксплуатационные и ликвидационные работы на опасныхобъектах;
- Осуществляют комплексную разработку документации для будущего применения на объекте;
- Занимаются пуско-наладкой с использованием высокотехнологичного оборудования;
- Перевозят химические вещества, вредные для окружающей среды и опасные для жизни.
Полный перечень рабочих специальностей, подлежащих аттестации вы сможете узнать при обращении за консультационной поддержкой к экспертам юридической компании «Парадигма», которые также оказывают профессиональную помощь в подготовке документов для соискателей.
Аттестация для строителей или специалистов СРО – процедура трудоёмкая: отнимает время, силы, средства, может вызвать стресс. В процессе подготовки аттестационного мероприятия необходимо учредить положение о проведении. Прописать каждый пункт на бумаге. Организовать всё и провести, не нарушая требований законодательства. Кроме всего прочего, работодателю нужно составить и завизировать приказ, составить график, учредить специальную комиссию, набранную из высококвалифицированных экспертов, подписать в завершении протокол заседания и так далее.
Последовательные этапы:
- осуществление подготовительных мер;
- управление аттестационным процессом;
- итоги и принятие по ним соответствующих решений
Справиться со всем этим руководителю предприятия, у которого и без того голова кипит от разных административных и организационных вопросов, довольно проблематично. Выход из ситуации – заключение договора о сотрудничестве с юридической компанией «Парадигма», занимающейся оказанием поддержки предпринимателям в сфере малого и среднего бизнеса, директорам крупных промышленных предприятий, самоуправляющих фирм и организаций.
Сферы промышленности, требующие аттестации рабочих специальностей:
- химические;
- индустриальные;
- горнорудные;
- угольные;
- природоохранные;
- нефтегазовые;
- нефтеперерабатывающие.
С изменением промышленного вектора безопасности, ответы на вопросы по теме могут отличаться друг от друга. Обратившись к экспертам юридической фирмы «Парадигма», вы получите квалифицированную помощь в плане подготовки к аттестации рабочих специальностей в векторе индустриально-промышленной безопасности сооружений подъемного типа, а также устройств и приборов, функционирующих под высоким давлением.
Если вас интересует комплексное проведение процедуры «под ключ», когда всё проходит гладко в соответствии законодательным нормам и по всем правилам, обращайтесь к экспертным менеджерам, обладающим не только профессиональным опытом, но и необходимыми навыками в урегулировании разного рода вопросов.
Часто задаваемые вопросы
1. Работодатель или его заместители, ответственные за охрану труда.
2. Руководители структурных подразделений и их заместители.
3. Специалисты структурных подразделений.
4. Специалисты по охране труда.
5. Работники, занимающиеся рабочими профессиями.
6. Члены комиссий по проверке знаний, ответственные за инструктажи и обучение.
7. Члены комиссий по охране труда, представители профсоюзов и других представительных органов.
Однако важно помнить, что некоторые сотрудники обязаны проходить обучение исключительно в аккредитованных учебных центрах, зарегистрированных в реестре Минтруда России. Для выбора подходящего учебного центра и проведения обучения сотрудников без значительных простоев в работе, наша юридическая компания «Парадигма» предлагает использование дистанционных технологий.
Документ начал действовать с 1 сентября 2022 года, однако некоторые его положения стали обязательными с 1 марта 2023 года.
Портфолио для независимой оценки квалификации (НОК) является обязательным документом для сдачи экзамена. Критерии оценки содержатся в примере оценочного средства, размещенном на сайте Совета по профессиональным квалификациям (СПК).
Состав портфолио включает:
- Альбом в формате А3 на бумажном носителе и в электронном формате (.pdf).
- Состав альбома:
- Титульный лист с Ф.И.О. соискателя, наименованием профессиональной квалификации, словами "Портфолио к практическому этапу профессионального экзамена" и датой создания.
- Оглавление с указанием наименований разделов и подразделов портфолио.
- Основной раздел, включающий перечень объектов капитального строительства и материалы, демонстрирующие профессиональный уровень соискателя.
- Дополнительные материалы, такие как профессиональные награды, участие в профессиональных сообществах и дополнительное образование.
- Приложение с копиями экспертизы проектной документации, документа о трудовых отношениях соискателя и других необходимых документов.
Подготовленные документы собираются в папку-скоросшиватель в соответствии с указанными требованиями.