Кто должен проходить обучение по охране труда?
Согласно п. 2.3.2 Постановления № 1/29 существует ряд должностных лиц обязанных пройти обучение нормам охраны. Правило обязательно для руководителей и ИТР. В перечень специалистов входят лица, ответственные за организацию подчинённых и осуществляющие руководство на местах. В зону ответственности входят контрольные действия за проведением работ. Обучение ОТ обязательно для всех сотрудников. Существует исключение, оно распространяется на дистанционных сотрудников, для осуществления деятельности им не приходится контактировать с имуществом и оборудованием работодателя. В исключительных ситуациях работник на удаленке использует оборудование заказчика, тогда проведение инструктажа необходимо. 1 сентября 2022 года вступил в силу новый регламент обучения ОТ. Здесь представлен перечень специалистов, которым придётся пройти курсы в аккредитованных центрах.
Теперь обучение обязательно:
-
для руководящего звена, заместителей, если в их перечень обязанностей входит охрана труда;
-
руководства подразделений в структуре компании и заместителей;
-
специалистов в профессиональной сфере, в первую очередь, если они являются специалистами по ОТ;
-
рабочих;
-
лиц включенных в комиссии и комитеты по ОТ и осуществлению контроля качества обучения в данной области.
В тех случаях, когда обучение планируется провести непосредственно на предприятии, необходимо привлечение комиссии, её представители осуществляют проверку качества обучения. В комиссию входят лица, прошедшие обучение в аккредитованных организациях. Таким образом удаётся снизить расходы на обучение, курсы проходят только отдельные сотрудники, а затем они передают знания всем остальным. Но помимо плюсов здесь есть и недостатки. По причине высокого уровня занятости представителей руководящего звена и специалистов они не в состоянии в полной мере передать рядовым рабочим необходимый материал. При самом лучшем исходе им удаётся найти время на проведение контроля знаний, однако даже такой исход возможен далеко не в каждом случае. Таким образом, обучение реализовано только по документам, а в реальности высок риск ЧП на производстве.
